技能特长：橡胶模具开发设计，生产工艺制定 ，异常处理 ，模具维修，现场管理，计划与实施，制定动态及静态岗位职责，制定操作规范及流程， 技能培训，工艺改进，成本控制，效率提升，质量培训提升质量意识，团队建设，人才储备，6‘S’基础知识培训，TS16949质量认证，协助上级处理其他事务等
自我评价：从事橡胶行业十余年，对生产工艺制定及操作熟炼掌握。就工作性质而言，我偏向于务实，问题是在动态中发生的，分析，改善，记录。管理的定义是：通过他人把事情做好，制定操作流程、动态及静态岗位职责、检测标准、奖罚标准、静态和动态沟通机制、提供做事机会、晋升机会、关爱同事做好服务员、引导向善及全员理财（成本控制）。结合综合培训，使员工在赚钱的同时达到三个共识:共同认识、共同学识、共同见识的目的。统一价值观，充分认识团伙（个人利益）与团队（价值）的本质区别，实现共赢，升华为高效、团结、友爱的企业文化。